CARE4 ist das systemische Transformations-Programm für Organisationen mit interkulturell-diversen Teams, die mit hoher Mitarbeiterfluktuation und Fachkräftemangel kämpfen. Wenn Sie die Mitarbeiterbindung, Motivation und Qualität der Arbeitsleistung erhöhen wollen, ist CARE4 die richtige Entscheidung.
In vielen Branchen arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Ländern, Sprachen und Realitäten.
Missverständnisse, hohe Fluktuation, fehlende Fachkompetenz und infolge Qualitätsverlust sowie psychische Belastungen für alle Beteiligten sind Alltag.
Unser Ziel:
Mehr Zugehörigkeit, mehr Kompetenz, mehr Selbstverantwortung und mehr Qualität - und das messbar.
Das CARE4 Programm ist systemisch fundiert, kultursensibel und praxisnah. Es besteht aus 3 Phasen und 3 Säulen. Die Inhalte sind modular aufgebaut und werden je nach Bedarf individuell angepasst. Die jahrzehntelange Erfahrung unserer Expert:innen schafft eine vertrauensvolle Basis der Zusammenarbeit.
Systemdiagnose, Struktur & Prozesse, Kulturentwicklung
Emotionale Intelligenz, Teamführung, Supervision
Kompetenz, Selbstverantwortung und Kommunikation
CARE4 wurde entwickelt, um dort anzusetzen, wo Zusammenarbeit wirklich beginnt: Im Verständnis füreinander.
Aktuell suchen wir 1-2 Pilotunternehmen, die CARE4 als Erste in ihrer Branche erproben wollen – mit professioneller Begleitung, systemischer Evaluation und dem Ziel,
gemeinsam Wirkung sichtbar zu machen.
CARE4 ist bereit für den ersten Praxistest. Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie CARE4 in Ihrem Unternehmen wirken kann.
Wir arbeiten mit einer systemisch fundierten Wirkungstreppe:
Reaktion (Wie wurde CARE4 erlebt?)
Lernen (Was wurde verstanden?)
Verhalten (Was wird umgesetzt?)
Teamwirkung (Wie verändert sich das Miteinander?)
Organisationseffekt (Welche konkreten Veränderungen zeigen sich?)
Jedes CARE4 Projekt beinhaltet eine Vorher-Nachher-Erhebung, Transferreflexion & Abschlussreport.
Bleib inspiriert mit dem SOULGARDEN Alltagsanker:
Jeden Sonntag ein kurzer Impuls
für Klarheit, Resilienz und Persönlichkeitsentwicklung.
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